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Réussir tous vos projets en région PACA ?

Réussir ensemble en PACA, c'est savoir mobiliser autour de soi... !

"Nous sommes dans un environnement  de concurrence en pleine mutation, un maître mot s'adapter !...

Quand il y a du STRESS, il y a dynamisation des capacités SUPER !!!!      Mais si ce n'est pas, ou mal géré, la tête n'est plus dans l'action présente, on s'éloigne de ses ressentis corporels...Des douleurs, du mal être apparaissent, on devient moins performant... puis si l'on ne fait rien, le stress s'amplifie et le corps s'exprime par des pathologies...jusqu'au Burn-Out, l'accident du travail...et si nous apprenions à le gérer pour pouvoir réussir ensemble ?"

 

                                                                                                                 cible gestion projets sophrologie forga vaucluse entreprises

Pourquoi une "gestion du stress" dans le monde professionnel ?

Les méthodes de management visent la performance individuelle...et le stress permet d'être au TOP de ses capacités... mais il faut savoir récupérer rapidement, mettre à distance parfois... et repartir à nouveau dans la performance.... ces méthodes trouvent un prolongement naturel dans les techniques de sophrologie et d'ergomotricité... Mais que se passe t il en nous quand on est stressé ? le comprendre permettra de le gérer !

H. Seyle, médecin endocrinologue, définit le STRESS comme un syndrome général d'adaptation de l'être humain devant toute nouvelle situation. Il se manifeste selon trois phases successives : l'alarme, en mobilisant nos ressources , la résistance, par une adaptation à l'agent stressant, enfin l'épuisement ou la décompensation quand toutes les ressources ont été utilisées. On pourra parler alors de bon stress (dynamisme, mobilisation...) ou de mauvais stress et des ses conséquences en entreprise (absentéisme, maladies, désengagement, difficultés à mobiliser ses capacités,....)

ANACT, le définit dans un champ psychosocial qui renvoie a des aspects psychologiques de la vie sociale au travail, on parle de "Risques Psycho-sociaux". Les troubles psycho-sociaux (qui sont les manifestations de ces risques) sont : le stress chronique, le mal-être au travail, les violences externes ou internes, les symptômes et pathologies, l'épuisement professionnel pouvant aller jusqu'au "burn-out". Ils apparaissent lors d'un déséquilibre entre le système constitué par le salarié et son environnement de travail. Les conséquences de ce déséquilibre sont multiples sur la santé psychique et physique.

Le stress prolongé ou répété peut être également un facteur aggravant de l'état de santé dans des situations de fortes sollicitations biomécaniques ou de manque de temps de récupération pour le corps humain. Les troubles musculo-squelettiques (TMS) résultent d'un déséquilibre entre les capacités fonctionnelles des personnes et les sollicitations dans un contexte de travail sans récupérations suffisantes (le syndrome le plus connu est celui du canal carpien, les tendinites sont aussi des formes fréquente de TMS).

 

FORGA © vous accompagne avec ses consultants en Région PACA dans vos PROJETS (Réorganisations, Fusions, Modifications de périmètre,  pour une gestion optimisée du STRESS et le développement des MOTIVATIONS...

 

Vous avez des responsabiltés de Ressources Humaines (RH, DRH), Manager, Consultant, Formateur, Sophrologue, Psychologue, Professionnel de santé, Professionnel du "bien être", Coach ?  Surfez avec le STRESS !!!

FORGA © vous propose deux modules d'une journée de formation à la gestion du stress en milieu professionnel.  Vous pourrez compléter vos compétences en vue de participer à des démarches d'information et de prévention des risques en contexte professionnel. Vous pourrez répondre à des demandes d'accompagnement spécifiques d'aide à la personne ou des organisations sur leur prévention et leur gestion du stress, en fonction de votre domaine de compétences initial.

Vos comptétences contribureont également à laprévention des risques au sein des entreprises en lien avec le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP art R.4121-1 du code du travail) grâce aux techniques psycho-corporelles de sophrologie et d'ergomotricité.  Vous pratiquerez des techniques largement utilisées dans le domaine sportif de haut niveau afin de reconnecter le corps au mental.

Toutes nos formations peuvent se dérouler en intra-entreprise, à des dates à votre convenance et venir enrichir votre "DUREP". Elles sont également accessibles en inter-entreprises pour des échanges fructueux entre professionnels. Ces formations s'appuient sur une démarche pédagogique éprouvée.

Dates des nouvelles formations inter entreprises en cours de planification

  • Un module de formation d'une journée pour la gestion du stress en lien avec les Risques Psycho-Sociaux (RPS) (cliquer ici).  

  • Un module de formation d'une journée d'approfondissement de la gestion du stress en lien avec lesTroubles Musculo-Squelettiques (TMS) (cliquer ici).

Vous êtes Chef d'entreprise ? FORGA © vous propose également des ATELIERS de GESTION DU STRESS, de DEVELOPPEMENT DES POTENTIELS et de la MOBILISATION individuelle par la sophrologie pour des groupes de salariés (Mobilisation autour d'un projet et des valeurs de l'entreprise, Préparation à l'entretien annuel  d'évaluation, Désamorcer la violence, Gestion du travail de nuit, ..). Ces ateliers sont animés par des professionnels adhérent à la Charte FORGA© , ils comprennent un apport théorique et de nombreux exercices pratiques et de mise en situation.

 

Vous êtes médecin du travail ? FORGA © propose un ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUALISE, périodique et ponctuel, pour les salariés en difficulté ou en reprise d'emploi, et en relation avec les MEDECINS du TRAVAIL et les DRH. Cet accompagnement s'inscrit dans la charte déontologique du syndicat des sophrologues professionnels, notamment pour la confidentialité des échanges. Les séances se déroulent sous forme de permanences organisées au sein de votre entreprise, et basées sur le volontariat des salariés concernés. Ces permanences se font en concertation avec le médecin du travail qui reste le point d'entrée et le pivot de tout dispositif de prise en charge des risques psycho-sociaux (art.L4622-2 du code du travail du 20/07/2011). Leur fréquence, leur durée et leur organisation dans le temps de travail, sont à définis avec vous.

 

Toutes les formations et interventions se font en présentiel, soit dans les locaux de votre entreprise au plus près de vos réalités professionnelles, soit en sessions inter-entreprises pour vous enrichir des expériences des autres. Les sessions inter-entreprises se déroulent dans une salle du Cabinet Forga ou équivalente, adaptée aux formations. Le descriptif détaillé des formations est disponible sur demande en cliquant sur le lien ci-après. N'hésitez pas à nous consulter !

 

FORGA est un acteur majeur du counselling qui intervient dans toute la région PACA. Participez gratuitement à un "petit déjeuner de l'information" qui se déroulera dans votre région de 7h30 à 8h30, Cliquer ici pour réserver votre participation (places limitées).

 


"Entreprises, le "bien être" c'est rentable ! "

visionnez le reportage ci dessous du 20h00 sur stress A2 20h00 sophrologie vaucluse forga             Sophrologie actualité sur le TRAVAIL ? cliquer ici 

 

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   Pour en savoir plus avec le N°40 MEDEF sur l'approche sophrologique pour la performance en entreprise cliquer ici





 

 

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